แบบตรวจการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ(OIT) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567
การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ
(Integrity and Transparency Assessment: ITA)
แบบวัดการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ OIT ประจำปีงบประมาณ 2567
(Integrity and Transparency Assessment: ITA)
แบบวัดการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ OIT ประจำปีงบประมาณ 2567
***********************
ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล ประกอบด้วย 5 ตัวชี้วัดย่อย (35 ข้อ) ดังนี้
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน ![]()
ข้อมูลพื้นฐาน
การประชาสัมพันธ์
| O5 ข่าวประชาสัมพันธ์ |
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
| O6 Q&A | Social Network |
| นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงานและงบประมาณ ![]()
แผนการดำเนินงานและงบประมาณ
| O7 แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน |
| O8 แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี |
| O9 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี |
การปฏิบัติงาน
| O10 คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ |
การให้บริการและการติดต่อประสานงาน
| O11 คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการผู้มาติดต่อ | O12 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ |
| O13 E-Service |
| O14 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ ประจำปี | O15 ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ |
| O16 ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ | O17 รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้าง หรือ การจัดหาพัสดุประจำปี |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ![]()
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
| O18 แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | O19 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี |
| O20 ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ | O21 การขับเคลื่อยจริยธรรม |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส ![]()
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
| O22 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
| O23 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
| O24 ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
| O25 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม |
ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริตประกอบด้วย 2 ตัวชี้วัดย่อย ดังนี้
ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน ![]()
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
| O26.ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ |
| O27 การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy |
| O28 รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy |
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
| O30 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องสินบน |
| O31 รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.2 การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสแผนป้องกันการทุจริต
แผนป้องกันการทุจริต
| O32 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต |
| O33 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี |
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน
| O34 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน |
| O35 รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน |